1、依据企业经营活动的有关法律要求，为公司重大招商项目、重点工程项目或其他经营活动提供专业法律意见及法律文本，确保公司经营活动合法合规；

2、依据合同法及有关法律法规，审核、修改或起草公司各部门所涉及业务合同，提出专业法律建议，确保业务合同无法律风险；

3、依据企业常见业务合同类型，编写标准化合同模板，提升合同标准化管理水平；

4、依据合同履行情况，对合同变更、关闭情况进行信息更新、新合同重新签订、归档等，保证合同匹配客观情况的变化；

5、依据公司合规相关要求，建立并完善公司合规内控管理体系，保障公司合规内控健全有效性；

6、起草、审核公司法务工作相关的规章制度，强化公司法律管理水平；

7、对接第三方合作律所，共同做好企业法律争议和诉讼处理工作；

8、完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1、具有本科及以上学历，法律相关专业；

2、具有5年以上企业法务主管相关工作经历，具有全面法务管理思维，能够独立开展法务管理工作；

3、熟悉并能熟练运用公司经营涉及的法律法规，充分了解公司业务涉及行业知识、企业管理知识等以及常见法律风险点；

4、具备良好的沟通、协调和管理能力，较好的文字写作能力，以及踏实的工作作风和良好的服务意识；

5、具有法律职业资格证书或律师执业证者优先。