岗位职责：

1、熟悉公司各项目，熟悉部门内部的工作内容及流程；

2、辅助部门经理做好相关日常性工作；

3、辅助部门经理做好六大模块基础性工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，22年应届生，人力资源专业或工商管理专业优先考虑；

2、熟练使用office相关办公软件；

3、有良好的沟通能力和团队协作能力；

4、有较强的学习能力。