根据公司标准化制度进行商圈经营与分析（商业竞争对手调查、门店甄选、商业谈判、租赁合同管理、客户关系维护、新店经营数据分析），拓展优质门店，为公司扩张商业版图。
任职资格：
1.品貌行为端正，具有吃苦耐劳精神。
2.思维敏锐，良好的学习领悟能力与人际沟通能力。
3.一年以上工作经验，优秀应届毕业生亦可应聘。
你将获得：
1.充满朝气的正能量团队，优良的职业发展平台。
2.业内专业人士定时授课，实际工作1对1师徒带教。
3.丰厚奖金机制，单店奖金最高可达3万以上。