一、工作职责
1、根据课程表的教育任务做好充分的准备工作，并备好课，写好教案；
2、保证课程流程完整度以及课堂气氛的把握，保证授课质量；
3、认真服务会员，做好升班的沟通及交接工作；
4、积极做好会员的回访及维护工作，尽量杜绝延课现象，提高客户的服务满意和续费推荐的比例；
5、认真填写《学员成长手册》，记录孩子的成长表现；
6、教具、教室等硬件维护工作；每日清洁当日使用教具、每月第四周的星期三做一次大型清理；
7、协助销售部完成每月销售目标；主动做好转介绍等工作；
8、收集、整理、编辑相关的专业资料、文章、资讯，配合及参与早教中心或ZOOM总部提供的在职训练；
9、作好数据统计分析，为总部市场部提供参考；
10、完成中心或总部交待的其他任务。

二、岗位要求：
1、有从事儿童教育方面的教学经验，有良好的口头与书面交流技能；
2、能够用建构主义等教育理念清晰表达儿童发展方面的知识，具有先进教育系统的方法对幼儿进行教学的能力；
3、具有一定儿童身体发育和情感发展方面的知识；
4、具有一般学习理论与课程开发方面的知识；
5、具有项目管理、预算管理方面的能力；
6、具有在课程计划、在职培训方面的能力，以及运用外面资源的能力；
7、具有与外部机构联络以获得咨询与建议的能力；
8、具有在有准备和即兴谈话方面的清晰表达能力；
9、情感成熟与稳定；正直守信；

三、薪资福利待遇 
1、做五休二、每周40小时，
2、享有带薪年假、法定节假日等福利 
3、公司为所有员工缴纳社保（五险），有业绩提成和绩效奖金 

面试地址： 上海浦东新区周浦镇横桥路136弄6号