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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:3年以上|地点:广州市天河区
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  • 岗位职责:1、协助领导进行培训管理体系的建立和完善工作,编制、修订相关文件;2、根据企业的战略发展目标、各部门的业务发展需要以及人力资源规划,协助领导制定企业的培训计划;3、根据企业和部门的发展要求,根据不同部门的不同岗位制定合理的培训方案;4、负责培训计划的 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:不限|地点:上海
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  • 岗位职责:1、视个人能力及特质确定具体人事模块作业内容;2、公司领导指派的其他与人事工作相关内容。任职要求:1、学历:全日制公办本科以上学历;2、专业:人力资源管理、劳动与社会保障、企业管理、工商管理、行政管理、公共事业管理、社会学、教育学类、心理学、法学类、 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:2年以上|地点:海淀区
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  • 岗位职责:1.结合客服中心整体发展规划,进行培训需求调研分析,拟定年度培训计划、实施计划和实施方案;2.根据各部门工作特点,制定并完善相应的系统性的培训课程;3.负责对培训效果进行考核评估,并提出相应的人才发展建议;4负责内部培训课程课件的开发工作;5.上级交 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:不限|地点:广州市天河区
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  • 岗位职责:1、根据招聘计划及岗位胜任能力的要求,了解各部门业务人员需求、业务与人员发展状况,促进人员的优化配置;2、致力于业务中心的综合管理水平,协助业务部门进行绩效管理工作,以达到组织整体绩效提升的目标;3、通过定期与员工的访谈,发现组织中的问题,并向部门负 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:在校学生|地点:海淀区
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  • 岗位职责:1)薪酬:协助薪酬主管处理薪酬相关工作。2)绩效:负责统计汇总员工月度绩效成绩。3)其它人力资源性工作。任职资格:1)统招本科以上学历,人力资源管理或相关专业;2)本科大三、大四或研一在读,每周工作至少3天;3)熟练使用excel各类函数,具有人力资 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:不限|地点:海淀区
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  • 岗位职责:1.负责根据公司需求开发通用、管理类课程;2.负责将外部课程根据需求内化;3.负责培训计划拟定及实施,需求调查及评估;4.负责内部培训课程讲授;5.负责与各子公司培训工作对接,并做好支持工作。任职资格:1.全日制大学本科及以上学历,有培训公司或大中型 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:黄浦区
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  • 【岗位职责】-负责招聘网站的维护,简历的筛选-负责招聘台账的录入与维护-人员录用安排与邮件通知-负责部门内流程跟进-会议室预定与协调-协助处理其他部门内基础性【岗位要求】-全日制本科人力资源、社会学、心理学、行政管理等相关专业-确保每周3天以上实习时间-沟通表 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:黄浦区
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  • 【岗位职责】-负责招聘网站的维护,简历的筛选-负责招聘台账的录入与维护-人员录用安排与邮件通知-负责部门内流程跟进-会议室预定与协调-协助处理其他部门内基础性【岗位要求】-全日制本科人力资源、社会学、心理学、行政管理等相关专业-确保每周3天以上实习时间-沟通表 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:大专|经验:3年以上|地点:上海-奉贤区
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  • 岗位职责:1、依据公司销售业务战略的发展,制定、修改、维护培训管理体系,以确保培训工作的顺利有效开展;2、负责分公司销售培训体系搭建及跟进工作;3、根据公司销售业务发展需求,进行培训需求分析,并制作培训计划;4、根据公司销售中心培训需求,进项专项拓展培训;5、 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:3年以上|地点:海淀区
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  • 工作职责:1. 协助进行总部及下属机构组织架构梳理及人力资源规划2. 协助制作、更新人力资源操作手册(制度、流程、政策、规范)3. 负责人员招募及配置,行业人才寻访与储备4. 协助绩效管理类运营5. 负责薪酬福利类运营6. 负责员工关系类运营7. 负责e-hr 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:不限|地点:杭州市
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  • 1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试  2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理  3、公司内部员工档案的建立与管理  4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达  5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作  6、负责部门一些日常行政, 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:1年以上|地点:杭州市
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  • 岗位职责:1、负责人员的招聘、入离职、社保、考勤等工作。2、负责员工薪酬管理和绩效考核工作。3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、负责管理人力资源相关文件和档案;5、组织各种活动,传达企业文化,协调员工关系,增强 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:杭州市下城区
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  • 岗位职责:1、按照公司年度招聘计划,与部门沟通招聘需求,负责招聘工作;2、负责招聘过程的具体实施,包括简历筛选、电话邀约、初试、复试及安排;3、结合公司实际状况和岗位设置情况,开发适合的招聘渠道,维护公司现有招聘渠道;4、汇总招聘数据并定期提交招聘报告;5、办 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:杭州市下城区
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  • 岗位职责:1、负责公司内部企业文化活动的策划、组织和执行,创新企业文化活动的内容和形式;2、负责企业文化的内部推广,建立、维护内部宣传沟通渠道;3、负责全面推动企业文化系统建设工作和团队培训工作;4、负责企业文化活动方面制作与组织实施;5、负责组织公司业务流程 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:5年以上|地点:深圳市宝安区
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  • 1.全日制大专以上学历,工商管理或人力资源专业优先,五年以上工作经验。2.依据招聘计划,独立组织完成招聘活动,确保招聘效果。3.制订和完善公司的招聘流程,优化招聘渠道。4.熟悉各种招聘模式和渠道,丰富的招聘经验和技巧。5.跟踪和收集同行业各公司和人才市场动态, 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:深圳市宝安区
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  • 任职要求:1、大专以上学历,工商管理或人力资源专业优先。2、熟悉员工培训及招聘管理,相关工作经验3年以上。3、具备较强的沟通能力、执行能力和组织协调能力等。4、逻辑思维清晰,具备良好的职业道德,文笔佳。5、有薪酬设计经验优先。
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  • 全职|人数:1人|学历:中专|经验:不限|地点:惠州市
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  • 高中及以上学历,有三年以上同岗工作经验,具良好的沟通协调能力。
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  • 全职|人数:若干人|学历:大专|经验:3年以上|地点:深圳市宝安区
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  • 1.全日制大专以上学历,人力资源、工商管理专业;2.三年以上大中型公司本职工作经验;3.负责公司培训体系的建设、培训计划的制定及落实工作;4.负责员工培训的实施、评估及考核工作;工作地点:宝安沙井
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:不限|地点:广州市天河区
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  • 岗位职责:1、搜集相关行业信息,撰写对应的宣传文稿供内部平台发布;2、负责内部企业文化的推广和信息支持,提高内部平台点击率;3、协助培训主管开展培训工作和完成上级分配的其他工作。任职资格:1、大专以上学历,有企业文化推广或市场推广经验的优先考虑;2、吃苦耐劳, 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:闸北区
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  • 岗位职责:1、能独立处理和解决所负责的招聘工作,完成总部招聘任务,并督导分公司完成招聘指标;2、了解掌握各部门的用人需求,维护和拓展招聘渠道,发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告,跟进招聘全过程,做好统计分析;3、指导分公司实施招聘工作,督 更详细...
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